今年以来，宁能六盘山热电党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十大精神，聚焦“强党建、稳增长、调结构、保安全、强创新、深改革、防风险”，在全体干部职工中深入开展“争做深学细悟二十大标兵、争当追赶超越建一流先锋”大讨论，凝聚思想共识，汇聚奋进力量，全力推动企业高质量发展。

学思想  强党性

宁能六盘山热电党委以主题教育为契机，通过党委理论学习中心组集中学习“深”学、党支部“三会一课”“细”学、邀请专家讲党课“精”学、班子成员和党支部书记“领”学等多种方式，深学细悟习近平总书记重要讲话精神和党的二十大精神，将智慧和力量凝聚到生产经营目标任务上来，踔厉奋发，勇毅前行。

在生产党支部，该厂党委副书记、工会主席李浩围绕“如何把党的二十大精神转换为前行动力，助推企业高质量发展”，与党支部党员展开深入讨论，要求党员干部在凝心铸魂、真抓实干、主动作为上下功夫，做到学思用贯通、知信行统一，全力推动企业高质量发展。

该厂党委副书记、副厂长张静以《学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想  在推动企业高质量发展上取得更大成效》为题讲授专题党课，要求党员干部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持实践与认识的辩证关系原理，聚焦中心工作；坚持从客观实际出发制定计划，实现增收增效；坚持事物矛盾运动的基本原理，解决关键问题，努力开创企业高质量发展新局面。

此外，宁能六盘山热电各党支部书记积极参加中铝党校学习贯彻党的二十大精神培训班和宁夏能源党务干部培训班，不断提升自我，并利用“党支部微课堂”带领大家学习党的二十大精神，凝心铸魂、以学促干，掀起了“争做标兵、争当先锋”热潮。

强弱项  解难题

宁能六盘山热电党委聚焦“坚定不移强党建、坚定不移稳增长、坚定不移保安全、坚定不移强创新、坚定不移深改革”等企业发展重点领域，先后开展两次专题研讨，围绕党建引领、改革发展、生产经营、安全环保、科技创新、降本增效、职工队伍建设等深入研讨，梳理影响企业发展的瓶颈问题，逐项分析研究，列出解决办法，责任落实到分管领导、部门、个人，着力强弱项、补短板、解难题，为企业高质量发展疏通“中梗阻”。

宁能六盘山热电供热供水党支部以“党员带群众创效”为抓手，深入研究污水处理工艺，经多次数据比对、实验摸索，提出“节能脱氮创新工艺”，有效降低了药剂使用量，解决了工作难题，实现了降费节电“双丰收”。设备维护党支部成立“党员先锋队”，深入开展设备治理，先后完成了2号炉渣仓料位计设备换型改造、磨煤机冷热风插板门反馈装置设备改造、2号机磨煤机油站电源回路改造等项目，消除影响机组安全稳定运行的缺陷，提高设备健康水平。

抓创新  增效益

“双争”大讨论打破了宁能六盘山热电干部职工思维定式，激起了冲锋一线、攻坚克难的激情和勇气。在该厂党委带领下，大家主动转变作风，积极应对困难，把思想和行动统一到企业高质量发展大局上来。

宁能六盘山热电坚持改革创新、价值创造，深入研究电力市场化交易规则，动态调整营销策略，积极拓宽交易市场，截至11月底，签订燃气替代、发电权替代、省间现货电量2.03亿千瓦时，平均交易电价同比增加5.74元/千千瓦时，有效提高了平段、谷段结算电价。

宁能六盘山热电不断优化供热经济运行，制定印发了《2023—2024年采暖季经济供热方案》，通过“一站一策”精细化管理，有效避免了能源浪费，供热量同比下降72.49 万吉焦，节约成本 1975 万元，保民生、促发展双惠互利。宁能六盘山热电紧盯全要素对标，抓实三级成本管控，多措并举，降本增效，供电煤耗同比下降1.03克/千瓦时，脱硫材料费同比下降21.34%，脱硝材料费同比下降11.99%，1号机组C级检修材料费同比下降17.25%，水费同比下降14.14%，电费同比下降20.81%，财务费用同比下降 31.34%，大宗药品费同比下降11.08%，修旧利废节约成本272万元。

宁能六盘山热电党委将持续巩固“双争”成果，围绕企业发展重点难点实施精准攻坚，为全面完成年度各项目标任务、交出一份满意的答卷积极努力。