在加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局中，在探讨中国品牌“走出去”过程中如何走得更长远的新时代背景下，作为国有重要骨干企业和国内有色金属行业龙头企业，中铝股份如何担当起ESG治理先行者、ESG价值创造者、ESG生态建设者的重要角色？近日，先后荣获中国证券金紫荆奖“最佳上市公司奖”、连续15年入围亚洲品牌500强等荣誉的中铝股份获评首届“ESG金牛奖·先锋企业”，用责任感和创造力让我们找到了答案。

多措并举  做ESG治理先行者

近年，中铝股份通过不断健全完善ESG体系、强化ESG信息披露，ESG治理能力不断提升。截至目前，中铝股份已连续6年披露ESG报告。尤其是2021年年初以来，中铝股份着重健全完善ESG体系，根据监管要求以及资本市场、ESG评级机构诉求，结合行业特点和自身实际，建立了独具特色的ESG指标体系。同时，中铝股份不断完善ESG信息收集和报告编制体系，通过信息化手段建立和完善ESG信息收集问题清单，实现ESG信息收集和统计；建立完整的ESG报告编制流程，根据监管要求寻求第三方对公司ESG报告进行鉴证，确保ESG信息披露的完整性、准确性、真实性和可信度。

亮点频频  做ESG价值创造者

在2021年ESG报告中，中铝股份进一步丰富、完善了ESG制度建设，深化了ESG信息披露。在积极践行“双碳”战略方面，ESG报告设定了“力争2025年实现碳达峰、2035年降碳40%、2022年用煤总量较2021年下降2.80%”的目标，积极研发碳减排和碳捕捉技术、开发林业碳汇、推动碳交易、发展清洁能源、发行绿色债，多措并举推动节能减排。2021年，中铝股份二氧化碳排放当量为8680.11万吨，较2020年减少223.89万吨。截至2022年11月末，中铝股份累计发行绿色债、转型债15亿元。

在降低危废物排放方面，中铝股份相继完成ISO 14001等相关认证、“三废”减排目标，并制订了具有挑战性的大气污染物、有害废弃物、无害废弃物等减排目标以及能源消耗目标：二氧化硫、氮氧化物、烟尘排放量将在2020年基础上，2022年下降2%，2023年下降3%，2025年下降5%；危险废弃物坚持“当年生产、当年清零”，并于5年内处理完往年产生的所有危险废弃物。

在人才队伍建设方面，中铝股份成立了绿色冶金研究院，着力开展节能降耗技术研发和技术推广，以郑州研究院为试点，打造科改示范单位；针对核心管理人员、技术骨干人员实施股权激励机制和强有力的绩效与薪酬挂钩的机制。

在员工安全健康方面，2021年，中铝股份实现包括承包商在内的较大及以上生产安全事故为零的安全生产目标，全年工亡事故率减少33%，并制订了更详尽的2022年安全生产目标。中铝股份现有23家企业获得ISO 45001职业健康与安全管理体系认证。

专项攻关  ESG评级不断提升

中铝股份从提升ESG管理水平、优化ESG信息披露、加强与资本市场沟通三方面着力开展ESG评级指标体系研究，发掘、展现ESG工作亮点。通过对评级体系进行全方位系统性分析，和同行业其他优秀企业对标分析，查找自身在实践和披露层面存在的问题和不足，按指标改善难易程度和权重，有针对性地制订ESG管理提升建议方案和实施计划建议，并在ESG报告、中期报告中加强ESG工作亮点等信息披露；同时积极与投资机构、评级机构进行沟通和联系，及时传递ESG工作措施和成果。

中铝股份ESG表现获得了资本市场高度认可，成功入选“央企ESG·先锋50指数”、恒生可持续发展企业指数系列和上证180指数并位列2021中国ESG优秀企业500强第49位，MSCI ESG评级由CCC提升至B级，有效提升了其在资本市场的形象和地位。

ESG时代已开启，中铝股份将坚定建设具有全球竞争力的世界一流铝业公司目标，立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，主动服务和融入新发展格局，践行央企责任担当，坚定履行中国铝工业“排头兵、主力军、引领者”的战略使命，聚力打造原创技术策源地和现代铝产业链链长，坚定不移推进科技领先战略，加快向绿色低碳、内涵式发展转型，实现高质量可持续发展。