本网讯  2月1日，中铝集团在京召开法治建设总结表彰大会暨2024年度法治合规管理部署工作会议，全面落实党的依法治国战略部署和国务院国资委法治央企建设工作要求，系统总结5年来特别是2023年中铝集团法治与合规管理工作，表彰法治中铝建设先进单位和优秀工作者，部署2024年法治合规管理重点工作任务。中铝集团党组书记、董事长段向东出席会议并讲话。中铝集团党组副书记、总经理王石磊主持会议。中铝集团党组成员、副总经理田永忠宣读表彰决定。中铝集团总法律顾问作法治工作报告。

段向东就做好2024年依法治企、合规经营工作提出五点要求。一要强化政治引领，深入学习贯彻习近平法治思想。要层层压紧压实责任，严格依法依规经营，杜绝违法违规行为；结合企业实际，持续推动习近平法治思想在全级次企业落实落地；积极培育法治合规文化，使尊法、学法、守法、用法成为干部职工的良好习惯。二要强化依法经营，筑牢法治中铝根基。要广泛开展警示教育，坚定恪守正派经营不容妥协、安全不容妥协、品质不容妥协，坚决依法合规经营。三要强化合规管理，筑牢风险防控底线。要提升制度执行力、合规体系有效性和境外合规管理水平。四要强化重大案件处置，防范系统性风险。要提高专业处理能力，确保“高能力管案、高水平办案、高质量结案”，最大限度做好维权工作；开展案件溯源分析，以案为鉴，以案促治，提高依法合规经营能力；加大问责追责力度，坚决做到“零容忍”、严查处；加强重点领域管控，全面提升项目管理和风险防范能力，保障企业持续健康发展。五要强化招标管理，健全管控体制机制。要坚持问题导向，立足“当下改”；围绕打造专业化人才队伍、打造专业化监督平台、打造专业化招标公司、打造专业化运用体系、打造数字化智慧招标平台、完善招标制度和流程体系六大要素，推动“长久立”。

报告指出，近年来，在中铝集团上下共同努力下，法治中铝建设深入推进，以总法律顾问为核心的法治工作队伍不断充实，“两级管理、三级服务”的矩阵式法律管控体系初步形成，法律合规管理制度逐步健全，集团法治工作已经具备良好的组织、制度、体制、机制基础，在诸多方面形成了特色和亮点，为建设世界一流法治企业奠定了坚实基础。2024年，中铝集团法治与合规管理工作将重点围绕持续深化法治中铝建设、持续完善合规管理体系、推动案件管理标本兼治、持续提升境外法律合规管理水平、积极推动法治数字化建设、着力提升法治宣传培训的实效、切实加强法务人员队伍建设等七方面展开。

王石磊就贯彻落实会议精神提出三点要求。一要提高政治站位，增强法治央企建设的责任感、使命感、紧迫感。二要坚持深度融合，确保法治央企建设落实落地。三要强化组织保障，推动法治央企建设走深走实。

会议对10家法治建设先进单位和30名优秀工作者进行了表彰。先进单位和先进工作者代表作了交流发言。

中铝集团总部各部门负责人，各经营单元、直管单位和实体企业主要负责人、总法律顾问和法律合规部有关人员参加会议。