中铝山西兴华科技股份有限公司（以下简称兴华科技），坐落于山西省吕梁市交口县温泉工业园区。兴华科技是由中铝公司（占66%股份）、中色集团晋铝耐材有限公司（占33%股份）共同出资设立的股份制企业。主要从事矿产资源开发；稀有金属提取；铝基新材料研究、开发、生产及资源综合利用等。

根据工作需要，现面向社会公开招聘财务部、生产运行中心部门相关岗位专业人才5名。

一、招聘职位

财务部业务经理1名；

生产运行中心工艺专工1名；

生产运行中心电气专工1名；

生产运行中心原料磨制工序专工1名；

生产运行中心综合过滤分解工序专工1名。

二、任职资格和岗位职责

（一）财务部业务经理

1、任职资格

（1）遵纪守法，品行端正，工作严谨，责任心强，具有良好的职业素养和道德情操；

（2）年龄48周岁以下，身体健康，大学专科及以上学历；

（3）熟悉国家财经、税务等法律法规；具有一定财会相关专业知识；

（4）熟悉企业运行模式，精通氧化铝及其深加工产品生产成本核算；

（5）能够熟练使用新中大财务软件和久期报表软件；

（6）具备良好风险判断能力、执行能力、沟通能力、文字表达能力和团队协作能力；

(7)经考核综合能力特别优秀者，条件可适当放宽。

2、岗位职责

（1）负责总账及科目设置与使用；

（2）负责编制月度、年度财务报告；

（3）负责成本核算及成本管理；

（4）负责编制年度经营预算，月度分解及跟踪落实与分析；

（5）负责会计稽核。

（二）生产运行中心工艺专工

1、任职资格

（1）遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养，对搞好企业充满信心；

（2）了解现代企业管理和企业市场化经营运作方式，熟悉拜耳法及其深加工产品生产工艺、技术标准、主要设备技术的性能特点；掌握生产操作规程、工作标准；

（3）具有熟练操作和应用计算机进行生产统计、分析管理的能力；

（4）具有较强的生产组织能力和管理协调能力，具有工艺计算、能耗计算和统计能力；具有较丰富的分析、控制工艺指标以及迅速正确处理生产过程中出现的各种异常情况、故障事故的经验；

（5）年龄48周岁以下，身体健康，具有大学专科及以上学历；

（6）具有5年以上在本岗位从事工作的经历。持有高压入网操作证；

（7）经考核综合能力特别优秀者，条件可适当放宽。

2、岗位职责

（1）负责检查各类设备的运行、清理、检修落实状况；

（2）负责编写生产计划，综合平衡年度生产任务，审核日、周、月度生产计划；

（3）组织做好生产过程中的物料和液量平衡；

（4）负责各工序日、旬、月生产经营进度、各类技术指标、各类消耗指标、产品质量指标、设备运行状况、大修计划落实、大宗物料储备等相关数据信息收集、整理、统计、核算、汇总、分析工作；

（5）负责收发各工序生产日报表，并对每日报表的数据真实性、准确性进行考核校对。

（三）生产运行中心电气专工

1、任职资格

（1）遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养，对搞好企业充满信心；

（2）了解现代企业管理和企业市场化经营运作方式，熟悉氧化铝及其深加工产品生产工艺、技术标准、主要设备、电气系统的性能特点；

（3）具有熟练操作和应用计算机进行统计、分析管理的能力；

（4）具有较强的人员管理能力和组织协调能力，具有迅速正确处理电气运行中出现的各种异常情况、故障事故的经验；

（5）年龄48周岁以下，身体健康，具有大学专科及以上学历；

（6）具有5年以上在本岗位从事工作的经历，能够适应生产一线运行作业要求；

（7）经考核综合能力特别优秀者，条件可适当放宽。

2、岗位职责

（1）负责氧化铝板块电气系统运行检修维护管理工作；

（2）负责氧化铝板块电气项目的更改、立项、审核、实施等工作；

（3）负责氧化铝板块内外电力系统相关业务协调沟通工作；

（4）负责氧化铝板块电气安全工作；

（5）负责氧化铝板块电气人员、设备、材料、备件、技术管理等工作。

（四）生产运行中心原料磨制工序专工

1、任职资格

（1）遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养，对搞好企业充满信心；

（2）了解现代企业管理和企业市场化经营运作方式，熟悉拜耳法及其深加工产品，尤其是原料磨制工序生产工艺、技术标准、主要设备技术的性能特点，掌握生产操作规程、工作标准；

（3）具有熟练操作和应用计算机进行生产统计、分析管理的能力；

（4）具有较强的生产组织能力和管理协调能力，具有较丰富的分析、控制工艺指标以及迅速正确处理生产过程中出现的各种异常情况、故障事故的经验；

（5）年龄48周岁以下，身体健康，具有大学专科及以上学历，能够适应生产一线运行作业要求；

（6）具有5年以上，且在本工序担任工段长及以上职位工作管理经历；

（7）经考核综合能力特别优秀者，条件可适当放宽。

2、岗位职责

（1）负责原料磨制工序内设施及设备清理检修的计划制定、检查维护及检修清理后的验收；

（2）负责原料磨制工序操作规程、技术规程、设备维护规程的修订和执行，并做好员工教育培训工作；

（3）负责原料磨制工序生产、技术、检修、清理台帐统计和各类生产、设备事故的分析及措施制定；

（4）负责原料磨制工序生产组织、计划落实、指标优化、节能降耗等工作；

（5）负责原料磨制工序安全环保工作；

（6）负责原料磨制工序人员调整、奖惩、绩效考核管理工作。

（五）生产运行中心综合过滤及分解工序专工

1、任职资格

（1）遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养，对搞好企业充满信心；

（2）了解现代企业管理和企业市场化经营运作方式，熟悉拜耳法及其深加工产品，尤其是种子分解、立盘过滤、叶滤、平盘的生产工艺、技术标准、主要设备技术的性能特点，掌握生产操作规程、工作标准；

（3）具有熟练操作和应用计算机进行生产统计、分析管理的能力；

（4）具有较强的生产组织能力和管理协调能力，具有较丰富的分析、控制工艺指标以及迅速正确处理生产过程中出现的各种异常情况、故障事故的经验；

（5）年龄48周岁以下，身体健康，具有大学专科及以上学历，能够适应生产一线运行作业要求；

（6）具有5年以上，且在本工序担任工段长及以上职位工作管理经历；

（7）经考核综合能力特别优秀者，条件可适当放宽。

2、岗位职责

（1）负责综合过滤及分解工序内设施及设备清理检修的计划制定、检查维护及检修清理后的验收；

（2）负责综合过滤及分解工序操作规程、技术规程、设备维护规程的修订和执行，并做好员工教育培训工作；

（3）负责综合过滤及分解工序生产、技术、检修、清理台帐统计和各类生产、设备事故的分析及措施制定；

（4）负责综合过滤及分解工序生产组织、计划落实、指标优化、节能降耗等工作；

（5）负责综合过滤及分解工序安全环保工作；

（6）负责综合过滤及分解工序人员调整、奖惩、绩效考核管理工作。

三、招聘程序和方法

（一）招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，按照发布公告、自愿报名、资格审查、初选、笔试、面试、考察、办理聘用手续等程序进行。

（二）面试主要采用演讲和指定提问两种方式。演讲内容主要包括个人基本情况、工作业绩、岗位适合度分析、未来工作设想、措施等。演讲时间不超过15分种。

（三）对招聘人员实行任聘试用期制。

四、薪资待遇

市场化薪酬标准，具体面议。

五、报名时间和方式

（一）报名时间

2015年11月18日至2015年11月25日。

（二）报名方式

1、通过发送电子邮件方式进行，邮件主题请按以下格式填写：报名职位+姓名。

2、电子邮箱：xhkjyqz@163.com

3、联系人：杨经理

4、联系电话：1383437756613834704781

5、传真：0358--5497521

（三）报名材料

应聘者请完整填写《中铝山西兴华科技股份有限公司应聘人员报名登记表》

六、面试时间和地点

（一）面试时间：择日安排。

（二）面试地点：兴华科技三楼会议室。

七、有关要求

（一）应聘者报名需要提供的相关证明材料：

1、登记表、本人身份证、工作证、学历、学位、职（执）业资格、专业技术资格证明复印件各一份；

2、近年来主要工作业绩（成果）材料1份；

3、近期2寸彩色照片3张；

4、报名材料使用A4型纸打印或复印。

（二）应聘者应对提交的材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

（三）在招聘过程中，公司承诺为各位应聘者保密；报名资料恕不退回。

附件《报名登记表》

山西兴华科技股份有限公司

二零一五年十一月十八日