青岛分公司于2006年1月17日正式成立，是中国铝业独资设立的公司，厂址位于青岛市“四大产业基地”重点产业加工园区之一的青岛临港经济开发区。青岛再生铝合金项目是响应国家号召、发展循环经济、创建资源节约型企业的示范项目，也是中国铝业完善产业链、实现废旧金属再生利用的重要举措。项目引进了国际上最先进的铝再生工艺技术，整体装备达到国际先进水平，总规划为年产20万吨再生铝合金产品，一期工程年产能力12万吨，将于2007年10月建成投产。全部建成后，将成为国内最大，在全球有重要地位的废铝回收和再生铝合金研发与生产基地，对我国废旧金属的回收及再生利用具有里程碑的意义。

青岛分公司现因生产经营发展需要，对部分岗位进行公开招聘，热诚欢迎有识之士加盟，展现才华，实现愿景。

二、公开招聘的职位

基层管理人员15名，专业管理人员3名、工程技术人员4名。

三、报名的基本条件

遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的专业技能和职业素养；

基层和专业管理人员：

1. 具有较强的组织协调和经营管理能力；

2. 具有相关专业大学本科及以上学历和中级专业技术职务任职资格，熟练掌握计算机运用与操作；

3. 基层管理人员一般应具有在大中型企业从事3年以上相同或相近岗位独立工作的经历；

4. 身体健康，年龄一般在40周岁以下;

5. 特别优秀者，学历可适当放宽到大专。

工程技术人员：

1. 具有相关专业大学本科及以上学历、3年以上技术管理岗位工作经验和中级及以上工程技术职务任职资格，第一学历为硕士研究生者其工作经验可适当放宽，具有高级工程技术职务任职资格者优先；

2. 身体健康，年龄一般在40周岁以下。

四、职位职责和职位要求

（一）总经理办公室

1. 文秘主管1名

职位职责：起草公司工作总结、计划、重要会议的讲话等；组织编写各种报告、机要、文件材料；完成公司总经理办公会议等有关会议的组织和工作的督办落实；处理各单位请示报告；公文制发和传阅等。

职位要求：较强的文字表述和语言表达概括能力，熟悉相关政策法规和办事程序，大型企业文秘工作经历，通晓文秘工作和新闻报道业务，中共党员。

2. 行政后勤主管1名

职位职责：组织协调好部门间、公司与相关单位（部门）的沟通与友好往来；做好会议策划、组织及会议接待、办公服务、外事工作等；负责公司形象策划、环境美化、员工生活等后勤管理。

职位要求：熟悉大公司行政办公、外事接待及后勤管理工作，中共党员。

（二）人力资源部

人力资源主管1名

职位职责：协助做好人才甄选与招聘工作；制定绩效考核制度及管理办法，组织进行员工的管理与考核；制定并维护薪酬方案；负责员工社会保险管理，薪酬及福利发放。

职位要求：人力资源及相关专业，掌握人力资源管理基本知识和劳动法律知识，较强的语言表达、文字写作、协调、谈判沟通能力，中共党员。

（三）计划经营部

1. 经济运行主管1名

职位职责：负责公司生产经营等主要环节的运行管理；及时对相关部门经济运行过程中各类数据进行采集、汇总、分析、统计、上报；为公司生产经营良好运行提供建设性意见。

职位要求：技术经济、投资类及相关专业，5年以上工作经历。拥有国家注册咨询师执业资格证者优先。

2. 工程造价咨询管理员1名

职位职责：负责项目工程造价管理；协助做好投资和技改项目招标以及日常管理；负责项目工程的预算、决算管理。

职位要求：5年以上相关工作经历，具有土建、安装、管道、仪表类预算职业资格。多证拥有者优先。

（四）生产运行部

1. 生产调度计划员1名

职位职责：负责公司生产计划的实施、分解与进度监督；负责公司各类生产报表的统计、制作；负责不同材质、不同等级的再生铝废料的调配；负责各生产车间配料技术指导。

职位要求：有色金属冶炼、铸造及相关专业，最近3年以上再生铝、铝或铝合金铸造行业生产技术管理工作经历，熟悉铸造铝合金产品、铝合金熔铸工艺及设备，有熟练的铝合金配料经验。

2. 合金一车间主任1名

职位职责：负责合金车间的生产运行、技术、成本、质量管理工作；负责车间设备管理与维护工作；负责车间人员的考核、评价、奖惩工作。

职位要求：有色金属冶炼、铸造及相关专业，男性。具有最近3年以上再生铝、铝或铝合金铸造行业生产技术管理工作经历者优先。

3. 合金二车间主任1名

职位职责：负责合金车间的生产运行、技术、成本、质量管理工作；负责车间设备管理与维护工作；负责车间人员的考核、评价、奖惩工作。

职位要求：有色金属冶炼、铸造及相关专业，男性。具有最近3年以上再生铝、铝或铝合金铸造行业生产技术管理工作经历者优先。

4. 预处理车间主任1名

职位职责：负责预处理车间的生产运行、技术、成本、质量管理工作；负责车间设备管理与维护工作；负责车间人员的考核、评价、奖惩工作。

职位要求：有色金属冶炼、铸造及相关专业，再生金属行业大型车间（100人以上）管理工作经历，男性。有金属预处理和回收废旧金属分拣管理经验者优先。

5. 铸造工程师1名

职位职责：负责铝合金熔铸技术管理工作；负责公司新产品、新技术、新工艺的研发、实施与不断改进；指导及协助解决车间生产过程中的生产与技术问题。

职位要求：有色金属冶炼、加工及相关专业，再生铝、铝或铝合金铸造行业工艺技术管理工作经历。

6. 安全工程师1名

职位职责：负责公司安全体系的建立、认证、运行管理工作；负责环境保护、职业病预防与控制；组织制定各项安全生产规章制度；对生产运行的各个环节实行安全生产监督，保证各项安全规章制度的执行；负责公司安全考核工作。

职位要求：10年以上再生铝合金或铝熔炼行业工作经历，最近5年以上安全管理工作经历，具有市级以上安全管理机构颁发的安全培训合格证书。持有国家认可的安全工程师证者优先。

（五）装备能源部

1. 机修车间主任1名

职位职责：负责全公司设备和公辅设施的维护、检修、点巡检及机械加工，制定车间设备管理制度和考核标准。

职位要求：机械、机电一体化及相关专业，5年以上金属冶炼、压力加工及相关行业管理工作经历，第一外语为英语。

2. 机修车间设备管理员1名

职位职责：编写维护规程，作业指导书，点巡检表等技术文件；分析与处理设备突发故障、事故；负责对设备进行点巡检；制定并组织实施大中修、计划性检修方案。

职位要求：机械、液压及相关专业，2年以上冶金、有色金属企业设备管理工作经历，第一外语为英语。

3. 动力运行车间主任1名

职位职责：负责公司动力系统和计量设施的运行维护和技术管理；制定节约和考核措施，编制相关规程和标准；控制运行成本。

职位要求：电气自动化、自动化仪表、计算机、机电一体化及相关专业，5年以上金属冶炼、压力加工及相关行业管理工作经历，第一外语为英语。

4. 机械工程师1名

职位职责：负责机械设备、液压设备和特种设备的技术管理和点检润滑，制定相关计划、规程和标准，检查考核车间工作。

职位要求：机械专业，5年以上冶金、有色金属、再生铝合金企业设备管理工作经历，第一外语为英语。

（六）销售部

销售主管1名

职位职责：制订销售计划；组织市场信息收集、整理、分析；负责销售网络建设、市场开发及产品销售；负责销售合同草签、货款回收、清欠工作；全面完成销售任务，组织售前、售中、售后服务；严格执行公司销售制度，确保营销安全。

职位要求：市场营销、外贸及相关专业，较强的市场开拓能力，熟悉再生铝或铝加工生产工艺知识，较强的英、韩、日等外语口语能力，具备直接与外商进行商务谈判的能力，男性，能经常出差或驻外工作。从事过市场营销相关工作。

（七）供应部

1. 原料主管1名

职位职责：建立采购点网络，开拓原料供应渠道；制定采购计划，按计划组织原料采购及供方考核管理；负责市场信息的整理分析；努力降低采购成本，规避采购风险；负责付款计划审定；组织售后服务，异议处理。

职位要求：市场营销、外贸及相关专业，较强的市场开拓能力，熟悉再生铝或铝加工生产工艺知识，较强的英语口语能力，具备直接与外商进行商务谈判的能力，男性，能经常出差或驻外工作。具有废铝采购工作经验且业绩突出者优先。

2. 物料主管1名

职位职责：负责燃料、辅助材料等供应渠道开拓；制定采购计划，选择合格供方，按计划组织材料、燃料的采购及对供方的考核管理；负责材料进度信息和市场信息的收集分析；努力降低采购成本，规避采购风险；负责拟定付款计划；组织售后服务，异议处理。

职位要求：市场营销及相关专业，较强的市场开拓及商务谈判的能力，掌握辅助材料等物料采购知识，男性，能经常出差或驻外工作。

（八）技术研发中心

1. 实验室主任1名

职位职责：负责实验室的运行、技术、成本管理、所属设备的管理与维护和人员的考核、评价、奖惩工作；负责再生铝原料及成品的成分分析、性能检测、质量监控和验收；反馈质量异常信息；签发产品合格证、合格证明；退货产品、库存产品复检。

职位要求：有色金属冶炼、铸造、分析化学及相关专业，再生铝、铝或铝合金铸造行业质量管理岗位工作经历。

2. 质量工程师1名

职位职责：负责公司质量体系认证和运行管理；协助调查质量事故和用户质量异议；组织质量培训、教育，做好产品的质量服务；编制、审核产品质量保证书、质量统计报表。

职位要求：有色金属冶炼、铸造、分析化学及相关专业，熟悉质量体系认证和世界汽车工业综合国际质量体系认证、铸造铝合金产品及其质量审定，再生铝、铝或铝合金铸造行业质量管理岗位工作经历。持有国家认可的质量工程师证者优先。

（九）物资配送中心

1. 配送主管1名

职位职责：负责各项配送制度、运输计划的制定和运力调配；制定运输应急预案，确保物流畅通；组织产品及生产物资内外配送；组织对外委的主要承运商实施招投标；负责配送的质量管理、运行管理、运输安全和物资安全。

职位要求：物流管理及相关专业，熟悉大型企业物流配送流程。

2. 仓储主管1名

职位职责：制定完善仓储管理规定，严格仓储管理；负责仓储信息和用户信息的综合分析；负责仓储的质量管理和定置管理；合理安排物资的贮藏，确保仓储安全；负责仓储固定资产管理及维护。

职位要求：仓储管理及相关专业，熟悉大型企业产品仓储管理流程。

五、招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一考试（包括笔试、面试）、考察了解、决定聘用的程序进行。按照有关规定，对聘用人员实行任职试用期制。

招聘信息在中国铝业网站发布，网址http://www.chalco.com.cn。

六、报名时间、方式及要求

1. 报名时间：自招聘公告发布之日起至2007年3月30日。

2. 报名方式：（1）现场报名：青岛分公司综合管理办公室（青岛胶南市人民路553号），接待时间：每周一至周五8:30-16:30。

（2）来函报名：来函请寄青岛胶南市人民路553号，中国铝业青岛分公司综合管理办公室。邮编：266400。联系人：刘显吉，刘兴东；联系电话：0532-83199903，传真：0532-83199908。来函报名材料须注明“公开招聘”字样，时间以邮戳为准。

（3）网上报名：请在中国铝业网站上（网址：http：//www.chalco.com.cn）下载《中国铝业青岛再生铝合金分公司公开招聘报名登记表》（见附件），填写后发送到公开招聘领导小组办公室，信箱为：qingdb0607@163.com。

报名后，请应聘者及时将相关证明材料邮寄到中国铝业青岛分公司综合管理办公室（注明“公开招聘”字样）。

3. 有关要求：应聘者在报名时请说明应聘的部门与职位，并提供以下资料：（1）本人身份证、学历、学位、专业技术资格证明书、任职文件复印件各一份；（2）培训和工作经历、主要业绩（成果）及相关证明材料（留学归国人员应出具留学证明）；（3）联系电话与通信地址；（4）近期2寸彩色证件照片2张。

现场报名者报名时须携带原件审核，其他方式报名者在领取准考证时携带原件审核。

在招聘过程中，我们承诺为各位报名应聘者保密。应聘者须对材料的真实性负责，应聘材料恕不退回。

七、其他

应聘人员经考试考核合格被录取后，与青岛分公司签一年期的劳动合同，期满经考核合格后续签劳动合同，试用期内发现不符合录用条件或期满考核不合格的解除（终止）劳动合同。

青岛分公司招聘工作领导小组招聘办公室

二〇〇七年三月二十一日