中国铝业公司公开招聘公告

来源: 人力资源部时间: 2016-07-04作者: 管理员

根据中国铝业公司战略发展需要,结合中铝公司的实际,统筹兼顾,整体谋划,经研究,决定面向社会和公司公开招聘若干人才。现将有关事宜公告如下:

一、基本任职条件

(一)政治素质较高,政治立场坚定,始终与党中央保持高度一致。

(二)工作踏实,责任心强,吃苦耐劳,能够适应快节奏、高效率的工作状态。

(三)对国有企业、有色金属行业和矿业领域有一定的了解,具备较强沟通协调能力。

二、招聘岗位及岗位任职条件

(一)中国铝业财务部综合管理业务经理(1名)

1.年龄30岁以下,大学本科及以上学历,财会、金融、经济等相关专业。大学英语六级以上。

2.从事财务、会计工作三年以上,具有较强的语言文字能力和沟通协调能力。

3.具有大型集团上市公司财务管理工作经验及持有CPA、ACCA等资格证书者优先。

(二)中国铝业财务部会计核算业务经理(1名)

1.年龄30岁以下,大学本科及以上学历,财务、会计类相关专业。大学英语六级以上。

2.从事财务、会计工作两年以上。熟悉企业会计准则、国际财务报告准则,了解工业企业会计核算一般流程。

3.具有国际会计师事务所工作经历及持有CPA、ACCA等资格证书者优先。

(三)中国铝业财务部税务管理业务经理(1名)

1.年龄30岁以下,大学本科及以上学历,财务、会计、税务、经济类相关专业。大学英语六级以上。

2.从事财务、会计、税务等工作两年以上。了解国家税收法规,熟悉企业纳税申报流程。

3.持有注册税务师等资格证书及有税务师事务所工作经历者优先。

(四)中国铝业财务部资本运营业务经理(2名)

1.年龄30岁以下,大学本科及以上学历,财会、金融、法律等相关专业。大学英语六级以上。

2.从事金融、投资、证券等工作三年以上。熟悉国内外资本市场融资管理的主要方法和流程。

3.具有证券、投行或国际会计师事务所、咨询机构工作经验及持有CPA、ACCA、CFA等资格证书者优先。

(五)中国铝业人力资源部考核薪酬业务经理(1人)

1.年龄35岁以下,大学本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济学或经济财经类相关专业。

2.在企业从事考核或薪酬管理工作三年以上。

3.具有大型企业相关工作经历者优先。

(六)中国铝业企业管理部电解铝业务经理(1人)

1.年龄40岁以下,大学本科及以上学历,有色冶金等相关专业。

2.从事电解铝生产和技术管理工作8年以上,且有电解车间副主任或电解技术部门副科长或相关业务部门副科长以上工作经历,熟悉国内电解铝行业技术、工艺和设备状况,掌握国内电解铝企业的用电结构及价格情况,具有电解铝统计业务能力和一定的财务分析能力。

3.具有电解铝企业基层生产经营管理经验者优先。

(七)中国铝业内审部内部控制业务经理(1人)

1.年龄30岁以下,大学本科及以上学历,会计、审计类专业,从事会计、审计或内控工作两年以上,大学英语六级及以上水平。

2.熟悉企业会计准则、国际财务报告准则,了解公司治理及企业内部控制相关法律法规,熟悉内部控制工作流程及要点。

3.持有CPA、ACCA等资格证书、有四大会计师事务所或内控404工作经历者优先。

(八)中国铝业内审部风险管理业务经理(1人)

1.年龄30岁以下,大学本科及以上学历,会计、审计类专业,从事会计、审计或风险管理工作两年以上,大学英语六级及以上水平。

2.熟悉企业会计准则、国际财务报告准则,了解公司治理及企业风险管理相关法律法规,熟悉风险管理工作流程及要点。

3.持有CPA、ACCA等资格证书、有四大会计师事务所或大型上市公司风险管理工作经历者优先。

(九)战略发展部综合处高级业务经理(1人)

1.年龄35岁以下,研究生及以上学历,矿山、冶炼、加工或经济管理类专业。

2.调研和写作能力要求较高,需要独立、高效地开展专题调研和分析,具备一定的有色行业、工商管理和外语等知识,具有5年以上相关工作经历。

(十)战略发展部投资计划处高级业务经理(1人)

1.年龄45岁以下,大学本科及以上学历,冶炼、矿山、工程管理或土木建筑工程类专业。

2.具有一定调研分析能力,具有工程管理的经验,熟悉有色金属行业投资项目管理,具有10年以上工作经历。

3.在实体企业有项目管理或现场管理经验者优先。

三、招聘程序及待遇

(一)公开招聘工作按照报名、资格审查、初选(资格审查和笔试)、面试、组织考察、公示、办理聘用手续等程序进行;

(二)按照有关规定,对聘用人员实行试用期制;

(三)聘用人员按照公司总部薪酬管理办法执行。

四、报名方式、时间及要求

(一)报名截止时间

2016年8月17日

(二)报名方式

通过发送电子邮件方式报名。邮件最大不要超过5M,邮件主题请按以下格式填写:报名岗位+姓名。

电子邮箱:hrzp@chalco.com.cn

联系人:王先生

联系电话:010-82298095

传真:010-82298217

(三)报名材料

请完整填写《中国铝业公司公开招聘报名登记表》、《中国铝业公司公开招聘报名简表》。相关表格及企业简介可从中国铝业公司网站首页“公司公告”栏下载。

相关证明材料复印件需在报名截止时间前邮寄到以下地址,参加面试时需携带相关材料原件。

联系地址:北京西直门北大街62号中国铝业公司人力资源部综合处

邮政编码:100082

(四)有关要求

1.应聘者报名需要提供的相关证明材料:①登记表,本人身份证、工作证、学历、学位(留学归国人员应出具留学证明)、职(执)业资格、专业技术资格证明复印件各1份;②近年来主要工作业绩(成果)材料1份;③近期2寸彩色证件照片3张。报名材料使用A4型纸打印或复印;

2.应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格或聘用资格;

3.在招聘过程中,我们承诺为各位应聘者保密。报名资料恕不退回。

附件:

1、《中国铝业公司公开招聘报名登记表》

2、《中国铝业公司公开招聘报名简表》

 

中国铝业公司人力资源部

2016年7月28日

附件:
1467590775797776-1467677037890735.doc 1467590775797776-1467677037891334.doc 1467590775797776-1468889632887404.xls 1467590775797776-1468889632885347.doc 1467590775797776-1468889632886649.doc 1467590775797776-1467677037892255.xls

友情链接

版权所有 中国铝业集团有限公司 京ICP备16034488号-1 京公网安备11040102700155

地址:中华人民共和国北京市海淀区西直门北大街62号

苹果版下载

安卓版下载