“强引擎”跑出“加速度”——中州铝业开展“旗帜引领、破冰攻坚”专项行动侧记

来源: 中国铝业报时间: 2023-09-20作者: 王晓绵

今年以来,面对资源和能源稳价保供挑战、市场需求不旺与转型发展攻坚叠加等多种因素,中州铝业党委举旗定向,坚持以全要素对标、“四横三纵”“三化一提升”为抓手,果断开展“旗帜引领、破冰攻坚”专项行动,跑出扭亏为盈“加速度”。截至8月底,中州铝业生产经营保持向好态势,赤泥创效及多项生产指标实现新突破,产量、消耗指标、成本、现金流等达到年内最优水平,企业盈利能力持续增强。

旗帜引领  搭建“青云梯”

中州铝业党委严格落实“第一议题”制度,用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,确保党的二十大精神在企业落地落实。

中州铝业党委理论中心组学习、基层党支部政治理论学习不断“升温”,形成了统一意志、统一思想、统一行动的“热岛效应”,为“旗帜引领、破冰攻坚”专项行动顺利开展奠定了强有力的思想基础、理论支撑和政治保障。

中州铝业党委班子成员主动作为,既是指挥员,又是战斗员,人人“揭榜”、个个“领题”,主动挂钩碱耗、汽耗、电耗、焙烧炉燃气单耗、锅炉产汽标煤耗等重点指标开展攻坚,牵头制定提升措施,逐级压实落实责任,定期督促指导优化。各级领导干部到联系点、下班组、进岗位,找准难点,疏通堵点,破解难点,聚焦重点专项工作,查摆主要矛盾和突出问题,形成问题清单,精准施策,“人人讲形势、知危机,事事有措施、求实效”的局面逐渐形成。

今年以来,中州铝业多项拜耳法系统对标指标名列中铝股份前茅,碱耗、电耗、汽耗、天然气耗较年初均有大幅度优化,能源系统多项对标指标实现优化。

奋进团结  绘就“同心圆”

党委有号召,组织有响应,职工齐行动。中州铝业各级党工团组织和广大干部职工踊跃参与其中,变 “要我干”为“我要干”、变“催着干”为“争着干”、变“推着干”为“抢着干”,团结奋进绘就“同心圆”。

中州铝业高质量党建赋能成效明显:“三化一提升”聚焦十大攻关项目持续发力,生产经营管理水平明显增强;“卓越行动2.0”充分发挥各级党组织破解发展难题进程中的引领保障作用,质量管控、运行效率显著提升;“党建+确保大安全”活动实现党建和安全管理工作深度融合,夯实发展根基;139个“两带两创”活动课题深扎根、全覆盖、广融入、强引领,为生产经营注入了新动能;“双争”大讨论围绕“六个聚焦”提思路、定措施,凝心聚力推动成果转化,企业高质量发展内生动力不断增强。

中州铝业工会通过“面对面、键对键、心贴心”大调研活动,收集意见建议307条,研讨形成对策措施116条,把调研成果转化为推进工作、战胜困难的实际成效;组织开展20项劳动竞赛,激活“神经末梢”,全面助力生产系统抓指标、促攻关、提产能;“先进操作法”评选、“合理化建议”征集、“夏送清凉”“金秋助学”等群众性活动协同发力,职工的能动性和创造性得到充分激发。中州铝业团青组织以“青马工程”为引擎,通过开展“赛马会”“安全生产  青年先行”“新媒体大赛”“PPT演讲比赛”等形式多样的活动,围绕“艰难险阻”发挥青年智慧和力量。女工委发动广大女职工立足岗位开展好“今日我当值今日我奉献”“我的岗位我的家”“价值创造我当先”等岗位奉献活动,充分展现广大女职工迎难而上、刚毅坚韧的新时代风采。

精准对标  推动“大提升”

中州铝业党委加力推动,牢固树立“一盘棋”思想,致力实现质量变革、效率变革、动力变革。该公司强化“价值创造决定薪酬分配”理念,推行自主作业,激励外委作业内部承接,压缩生产领域业务外包费用;持续优化营商环境,创品牌特色,驱动辅业业绩跃升,超市、水厂、园区盈利能力持续增强。

中州铝业成立了对标领导小组,对标行业优秀企业广西华昇,深入开展全面精准对标行动。

截至8月底,中州新材料烧成区域熟料窑台产能大幅提升、电耗大幅降低;炉机区域吨蒸汽煤耗稳中有降,排烟温度和飞灰可燃物较去年同期大幅优化;溶出机组总进料量持续提升,一级品率较年初优化 15.76%,氧化钠含量同比优化0.022%,达到历史最好水平。


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